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真剣勝負での成長を通じて

アジア世界リーダーへ!

2010
6月
23

◆【メラビアンの法則】

竹中直人さんの、笑いながら怒る芸
この前TVでみて・・・大爆笑したわけです。

でも笑えない例として、たまにいますよね、
ニコニコと近寄ってきても、眼が笑ってない人。

「うわー何!?この人・・・。」そうゆう人って、

・本人が気づいている人と
・いない人っていますよね。

本人が気づいていないと、イタイ人です。
たまに、そんな人が上司になると、ヤバイです。

やたら挨拶の声が大きかったりします。

満面の笑顔と本人は思って、
相談?という名目で(どこかのビジネス書で読んだのでしょう)
・・・近寄ってきますが

始めっから、自分の世界から出てきません。

良い・悪いの問題でなく気の毒です。
周囲の人達、その上の上司は気づいていますので。

「男の嫉妬は、女性より怖いよ」って
尊敬する先輩がアドバイスしてくれた事がありますが
このタイプの人ですね。

○メラビアンの法則

もともと、矛盾した異なるメッセージが与えられた時、
(人の行動感情)どの情報を優先するかという研究でした。

 言語情報が・・・7%、
 口調やスピードなどの聴覚情報が・・・38%、
 見た目の視覚情報が・・・55%

上記の割合で影響を与えたというのです。
7・38・55のルールと言われ
 言語=Verbal
 聴覚=Vocal
 視覚=Visual
の頭文字を取って3Vの法則ともいわれているのです。


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★アジア世界のリーダーへ!

常総学院(硬式野球部)時代に

エース投手として甲子園出場2、

実業団HONDA硬式野球部OB

ホンダ 硬式野球部にて プレー後

同実業団ファーストピッチソフト

ボール他ベースボール型スポーツ

選手コーチ指導者として国際大会

全国大会日本リーグ他幅広く経験

エンジニア転身後 自動車メーカー

ホンダにて研究開発チームにてプロ

ジェクトリーダー経験時、本格的に

ビジネスコーチングを学んだのを機

に大学にて各領域心理学~カウンセ

リング法・NLP・セラピー世界先端

メンタルコーチング法を学ぶⅡⅢ種

メンタルヘルス・マネージメント資格

(財)日本体育協会 公認上級指導者

社会人監督を8年経験し中央大会

出場後、後継者に引き継ぎ2012年

地元地域の子供達へむけて、新たに

埼玉川越に少年野球チームを結成。

地域の方々のあたたかいご支援、

父母野球関係者のご協力に感謝の中

現在.総監督として活動を推進中!

-☆

アンディーノブ・(^_-)☆

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